（通讯员：韩红娟）为深入开展第二十个廉政宣教月活动，强化后勤服务集团各级班子建设和管理骨干队伍建设，6月19日下午，校党委副书记、纪委书记万清祥到后勤服务集团调研指导工作，并为集团管理干部讲授廉政党课。
在工作调研会上，集团总经理李熠，党委书记张文军，党委副书记、纪委书记石向月作工作汇报。万清祥对集团工作提出三点建议：一是要及时解决中央巡视提出的问题，对照整改清单落实整改，随时做好迎接巡视“回头看”准备；二是对目前后勤管理存在的体制机制问题进行梳理，提出意见建议并上报学校，为学校科学决策提供依据；三是在人才引进方面要解放思想、大胆探索，推进人才梯队建设，完善人才培养体系。
调研结束后，万清祥为全体管理干部作了题为《一流服务保障中的廉政建设》的专题讲座，从一流大学建设与一流后勤服务保障问题、后勤系统廉政建设的基本要求、后勤系统廉政建设的关键环节等三个方面切入展开，为集团管理干部上了一堂生动的廉政教育党课。
“珞珈山下好读书”，“武大的后勤服务可以高大上，也应该高大上”。万清祥从武汉大学的校史回顾、古建筑、校园风貌等学校深厚的文化底蕴切入，阐释了一流大学对一流后勤服务保障的具体要求。希望集团在服务学校双一流保障中，不仅要做好精细化管理，还要呈现出后勤环境育人、服务育人、管理育人的功能，并使之成为武汉大学育人链条中重要的一环；要抓好干部培训，使管理干部在思想上跟的上，能带好队伍；优化后勤运行机制，努力提升后勤服务水平与服务质量，不辜负校领导对后勤寄予的厚望。廉政建设旨在为学校发展保驾护航，学校成立集团纪委并派驻纪检干部，其核心是推动后勤事业的发展，提高后勤保障质量，让师生的获得感、体验感更强。
万清祥结合高校后勤系统廉政建设面临的新形势与社会各界对高校反腐的新要求，对集团廉政建设提出要求。他指出，后勤系统廉政建设至关重要，如何约束权力是后勤廉政建设最核心的问题。廉政建设的基本要求是建立权力约束机制，要在建立健全规章制度的同时，抓好规章制度的贯彻执行，形成切实有效的权力约束机制；要抓好对人权、财权、事权的控制，让权力在约束中运行，避免权力失衡；要注意防范把公权变为私权的现象，要形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的良好局面，保持集团良性发展。
最后，张文军代表集团管理干部对万书记的廉政党课表示感谢，并表示集团全体干部职工将按照学校党委从严管党治党的决策部署，认真贯彻落实好党风廉政建设的各项任务要求，结合集团实际，扎实抓好班子建设，切实解决问题，服务好全校师生，推进后勤服务事业高质量发展。
